Stellenbeschreibung
FUNKTIONSGRUPPENLEITER:IN AUSSTATTUNG
FUNKTIONSGRUPPENLEITER:IN AUSSTATTUNG

für die Hauptabteilung Produktionsbetrieb, veröffentlicht am 22.08.2025

40 Wochenstunden

 

Verw. Gr.: 8

 

Bruttojahresgehalt mindestens in VG 8 nach KV14 € 67.101,72 (inkl. Sonderzahlungen und UD), höheres Gehalt abhängig von Erfahrung und Ausbildung. 

 

Dienstart: unregelm. Dienst  

 

Dienstort: Wien  

 

AUFGABEN:

  • Fachliche und disziplinäre Verantwortung für die Planung, Organisation, und Durchführung aller Eigenproduktionen in den Bereichen Kostüm, Maske, Dekoration, Requisite, Setdesign
  • Beratung und Unterstützung der Programmabteilungen für eine optimale Umsetzung von Sendungsinhalten
  • Beauftragung und Koordination von Architekt:innen und Setdesigner:innen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
  • Planung, Steuerung und Kontrolle der personellen sowie technischen Ressourcen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Vorgaben und Produktionsanforderungen
  • Anmietung von Personal und Sachleistungen, einschließlich Qualitätsvorgaben und Abwicklung von Auftragsvergaben
  • Sicherstellung eines wirtschaftlichen und effizienten Produktionsablaufs sowie einer zweckmäßigen Beschaffung von Ausstattungselementen
  • Betreuung und Instandhaltung aller produktionsbezogenen Anlagen, Geräte und Systeme der Ausstattung
  • fachliche und disziplinäre Leitung der Ausstattung, einschließlich der zugeordneten Mitarbeiter:innen

 

ANFORDERUNGEN:

  • abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Fachbereich (z.B. Bühnenbild, Innenarchitektur, Design) oder vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Erfahrung im Fachbereich Ausstattung, idealerweise im Umfeld von Theater- u/o Fernsehproduktionen
  • ausgeprägtes Verständnis für künstlerische und technische Anforderungen sowie Kreativität und Innovationsfreude
  • Erfahrung mit der Anmietung von Personal und Sachleistungen sowie mit der Vergabe von Aufträgen gemäß rechtlicher Vorgabe
  • hohe Kommunikations- und Führungskompetenz
  • ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • hohes Maß an Problemlösungskompetenz und Belastbarkeit
  • Motivations- und Konfliktfähigkeit
  • betriebswirtschaftliches Denken und Handeln

 

 

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Konzept (max. 5 Seiten) und ein Motivationsschreiben bei. Bewerbungen, die dieser formalen Anforderung nicht entsprechen, bleiben unberücksichtigt. 

 

 

Die Bewerbungsfrist endet am 05.09.2025.